1С Бухгалтерия сотрудники: комплексный учет персонала и расчетов с работниками

Учет персонала и расчет заработной платы являются critical аспектами деятельности любой организации. В системе 1С Бухгалтерия реализован comprehensive механизм кадрового учета и расчета зарплаты, обеспечивающий полное соответствие требованиям трудового законодательства и точность расчетов с сотрудниками.

Кадровый учет в программе

Регистрация сотрудников в системе

При приеме на работу заполняются основные сведения о сотруднике:

• Персональные данные (ФИО, дата рождения, паспортные данные)
• ИНН, СНИЛС, данные воинского учета
• Образование и квалификация
• Контактная информация
• Сведения о семейном положении и иждивенцах

"Автоматизация кадрового учета в 1С позволила нам сократить время на оформление кадровых документов на 70% и исключить ошибки при расчете заработной платы", — отмечает руководитель отдела кадров крупной торговой компании.

Оформление кадровых документов

Программа автоматически формирует необходимые документы:

1. Приказ о приеме на работу (форма Т-1)
2. Трудовая книжка и вкладыш к ней
3. Личная карточка сотрудника (форма Т-2)
4. Приказы о переводе, отпуске, увольнении
5. Штатное расписание (форма Т-3)

Учет рабочего времени

Табель учета рабочего времени

В программе ведется detailed учет рабочего времени:

• Графики работы сотрудников
• Учет явок и неявок
• Отпуска, больничные, командировки
• Сверхурочная работа и работа в выходные
• Простои и невыходы по различным причинам

Виды времени и коды для табеля

Используются стандартные обозначения:

• Я — явка (8 часов)
• Н — ночные часы
• РВ — работа в выходные
• К — командировка
• ОТ — ежегодный отпуск
• Б — больничный
• ПР — прогул

Расчет заработной платы

Системы оплаты труда

Программа поддерживает различные системы оплаты:

1. Повременная оплата (оклад, часовая ставка)
2. Сдельная оплата
3. Комиссионная система
4. Смешанные системы оплаты
5. Бонусы и премиальные системы

Начисление заработной платы

При расчете зарплаты учитываются все компоненты:

• Основная заработная плата (оклад, тариф)
• Доплаты и надбавки (за стаж, квалификацию)
• Премии и бонусы
• Оплата сверхурочной работы
• Оплата работы в выходные и праздничные дни
• Больничные и отпускные

Удержания из заработной платы

Обязательные удержания

Из зарплаты производятся следующие удержания:

• Налог на доходы физических лиц (НДФЛ)
• Исполнительные листы (алименты, штрафы)
• Возмещение материального ущерба
• Профсоюзные взносы (при наличии заявления)

Добровольные удержания

По заявлению сотрудника могут удерживаться:

1. Взносы на добровольное страхование
2. Погашение займов, выданных организацией
3. Оплата услуг предприятия (столовая, транспорт)
4. Благотворительные взносы

Автоматизация расчетов с персоналом в 1С Бухгалтерии обеспечивает точность начислений, своевременность выплат и полное соответствие требованиям законодательства в области труда и социального обеспечения.

---

• 0

Комментарии
Добавить комментарий